宋朝的军队是雇佣兵制度的 这个制度究竟是好还

对历史充满热情的你，一定不能错过这篇关于雇佣军的深度解析。在历史的长河中，军队和女性角色各异，但同样重要。男性在战场上驰骋纵横，女性则用她们的美和柔情，为历史增添了一抹别样的色彩。今天我们要聚焦的是历史上的军队制度，特别是那个颇具特色的宋朝雇佣军。

提及宋朝的雇佣军，许多人可能会感到好奇。在一个君主专制的封建王朝时代，为何会出现雇佣军这一独特的产物？这确实是历史的独特现象。宋朝，一个充满特色的王朝，其独特的制度催生了诸多超时代的产物，其中就包括雇佣军制度。一些历史学家认为，宋朝的雇佣军制度间接导致了其被蒙古人所灭。也有历史学家认为，雇佣军制度是历史上最出色的军队体制之一，它极大地提升了军队的战斗力。那么，雇佣军制度究竟是好是坏？让我们一探究竟。

在了解宋朝雇佣军之前，我们先来回顾一下国家的军队制度。在五千年的华夏历史中，军队一直属于国家，归属于皇帝。每次战争都是以皇帝的名义调动军队。军队的扩充是一种义务性行为，成年男子不得逃避。到了宋朝，这一状况发生了翻天覆地的变化。

宋朝的经济实力空前强大，整体经济总量占据世界的80%。有了雄厚的金钱基础，宋朝开始尝试用金钱购买战争。面对外来入侵或开战时，宋朝有足够的资金来“买下”对方的军队，寻求和平。在这种环境下，人们更加珍视生命，因此国家提出了雇佣军制度，用金钱来雇佣士兵为国家作战。

雇佣军制度在宋朝具有多重优点。它确保了老百姓的农业生产，因为进入军队的人大多是勇猛善战之士。他们为了金钱而战斗，特别勇猛。这一制度也深受民心，老百姓不再需要服徭役，国家也能补充兵员。特别是对于那些生活困难的人，这是一条上升的路径。参与战争不仅能获得金钱，还能因立功而晋升。许多历史学家称赞这是一种先进的军队制度，既解决了流民问题，又确保了农业生产。

尽管雇佣军制度在宋朝一度盛行，但它终究随着历史的变迁而消失。后来的王朝不再具备实施雇佣军制度的环境基础。

每个王朝都有其独特的智慧和创造力。宋朝虽然在我们印象中可能是一个积贫积弱的王朝，但它也爆发出了惊人的能量和创造力。历史的趋势是变幻莫测的，即使拥有最先进的制度，也未必能确保长盛不衰。当年的宋朝在各方面都如此先进，却仍因历史原因败给了元朝。历史上没有永恒的帝国，只有那些辛勤劳作的百姓。他们对历史的推动和创造，是无法估量的。